• Tuesday June 18,2019

Treffen Sie die beiden Kandidaten, die Warren Buffetts Platz einnehmen könnten

In den letzten Jahren hat Berkshire Hathaway

(NYSE: BRK-A)

(NYSE: BRK-B)

Der Nachfolgeplan für den Fall, dass Warren Buffett das Unternehmen nicht mehr leiten kann, ist für Investoren zunehmend interessanter geworden. Wir haben vor kurzem konkrete Informationen über den Nachfolgeplan erhalten, als die Berkshire-Manager Ajit Jain und Greg Abel beide in den Vorstand des Unternehmens eintraten und zu stellvertretenden Vorsitzenden ernannt wurden. Ein von Buffett bestätigter Schritt war Teil des Nachfolgeplans des Unternehmens.

Wer sind diese beiden Männer, die Warren Buffetts Platz einnehmen könnten? Hier ist, was wir über Berkshires Nachfolgeplan wissen, und eine kurze Einführung zu den beiden Berkshire-Managern, die möglicherweise den 600-Milliarden-Dollar-Konglomerat in der Zukunft führen könnten.

Berkshires Nachfolgeplan

Warren Buffett ist 87 Jahre alt, und sein Geschäftspartner und rechte Hand, Charlie Munger, ist 94 Jahre alt. Obwohl wir alle hoffen, dass Buffett und Munger gut in ihrem 100. Lebensjahr leben, ist die Realität, dass sie nicht in der Lage und / oder wollen das Unternehmen für immer führen. In den letzten Jahren ist der Nachfolgeplan von Berkshire ein viel heißeres Thema geworden.

Die ausführlichste Diskussion der Gedanken von Buffett zu diesem Thema findet sich in seinem Brief von 2014 an die Aktionäre von Berkshire Hathaway. Der Brief repräsentierte 50 Jahre an der Spitze von Buffett, und es sollte nicht überraschen, dass ein Großteil der "nächsten 50 Jahre" -Diskussion die Zukunft von Berkshire einschloss.

Der erste Teil des Plans sieht vor, dass Buffetts Sohn Howard höchstwahrscheinlich die Nachfolge von Buffett als nicht-exekutivem Vorsitzenden übernimmt. Dadurch soll ein System von Checks and Balances geschaffen werden, da es wesentlich einfacher ist, einen unterlegenen oder anderweitig schlecht abgestimmten CEO zu entfernen, wenn diese Person auch der Vorsitzende ist.

Im weiteren Verlauf der Diskussion diskutierte Buffett einige Eigenschaften, die der nächste CEO von Berkshire besitzen sollte. Um nur einige der wichtigsten Attribute zu nennen:

  • Der CEO muss eine "rationale, ruhige und entschlossene Person sein, die ein breites Verständnis für das Geschäft und gute Einsichten in das menschliche Verhalten hat".
  • Der CEO muss "seine Grenzen kennen".
  • Der CEO von Berkshire muss für das Unternehmen "all in" sein, nicht für sich selbst. (Anmerkung: Buffett erkennt an, dass er männliche Pronomen in diesen Aussagen verwendet, sagt jedoch, dass das Geschlecht keinen Einfluss auf die Suche des CEO hat.)
  • Der CEO muss durch den Erfolg des Unternehmens motiviert sein, nicht durch Geld.
  • Der CEO muss in der Lage sein, "die ABCs des Geschäftszerfalls abzuwenden, die Arroganz, Bürokratie und Selbstgefälligkeit sind".
  • Der CEO sollte von internen Kandidaten kommen. Buffett möchte, dass der nächste CEO das Unternehmen bereits gut kennt.
  • Der CEO sollte relativ jung sein und "mit 65 wahrscheinlich nicht in Rente gehen". Buffett definiert dies als jemanden, der länger als 10 Jahre am Ruder bleiben sollte.

Wer ist Ajit Jain?

Ajit Jain ist 66 Jahre alt und arbeitet seit 31 Jahren mit Berkshire zusammen. Er ist der neu ernannte stellvertretende Vorsitzende der Versicherungsbranche in Berkshire. Bis vor kurzem war Jain Präsident der Berkshire Hathaway Reinsurance Group und leitete mehrere Versicherungsunternehmen in Berkshire.

Buffett hat im Laufe der Jahre sehr viel von Jain gesprochen und sogar Berkshire-Angestellten gesagt, sie könnten "ihn für ihn eintauschen". In seinem letzten Jahresbrief sagte Buffett:

Ajit hat Dutzende von Milliarden für die Berkshire-Aktionäre geschaffen. Wenn es jemals einen anderen Ajit geben würde und Sie mich für ihn eintauschen könnten, zögern Sie nicht. Machen Sie den Handel!

Bei einer anderen Gelegenheit sagte Buffett: "Wenn Munger, ich und Ajit jemals in einem sinkenden Boot sind und Sie nur einen von uns retten können, schwimmen Sie zu Ajit." Um es milde auszudrücken, ist Buffett der Ansicht, dass Jain für Berkshire und seine Anteilseigner ein enormes Gut gewesen ist und bleiben wird.

Wer ist Greg Abel?

Greg Abel ist 55 Jahre alt, seit 25 Jahren bei Berkshire und war für Berkshire Hathaway Energy verantwortlich. Während Jain zum stellvertretenden Vorsitzenden des Versicherungsgeschäfts ernannt wurde, ist Abel nun stellvertretender Vorsitzender des nicht-Versicherungsgeschäfts. Mit anderen Worten, Jain ist für die Versicherung zuständig und Abel für alle anderen Tochtergesellschaften.

Buffett war auch immer bestrebt, Abel im Laufe der Jahre zu loben. Er nannte ihn "Dealmaker" und lobte seine Managementfähigkeiten. "Ich habe immer Zeit für Greg, wenn er anruft, denn er bringt mir großartige Ideen mit und ist wirklich innovativ in seinem Denken und seinem Geschäftsansatz", sagte Buffett im Jahr 2013.

Warum zwei mögliche Nachfolger?

Buffett leitet Berkshire Hathaway seit über 50 Jahren und wünscht sich einen Nachfolger, der lange Zeit an der Spitze von Berkshire steht. Mit anderen Worten, er möchte nicht unbedingt einen CEO, der in einigen Jahren in den Ruhestand geht.

Zwar gibt es wahrscheinlich mehrere Faktoren, die der Verwaltungsrat von Berkshire berücksichtigen wird, wenn es darum geht, einen Nachfolger zu benennen. Das Alter und die potenzielle Langlebigkeit des nächsten Vorstandsvorsitzenden werden jedoch sicherlich einer der Hauptgründe sein. Es gab weit verbreitete Spekulationen, dass Jain die Zügel von Berkshire übernehmen würde, wenn es jetzt notwendig wäre.

In seinem Brief an die Aktionäre aus dem Jahr 2014 schrieb Buffett: "Sowohl der Vorstand als auch ich glaube, wir haben jetzt die richtige Person, um als CEO Nachfolger zu werden - ein Nachfolger, der bereit ist, den Job am Tag nach meinem Tod oder Rücktritt zu übernehmen." Viele glauben, Buffett bezog sich in dieser Aussage direkt auf Jain.

Jain ist jedoch 66 Jahre alt. Wenn Buffett noch fünf Jahre im Amt ist, wäre Jain in den 70ern, und der Vorstand könnte eher Abel ernennen, der gerade 60 wird. Kurz gesagt, da niemand weiß, ob Buffett weiterhin Berkshire anführen wird eine weitere Woche oder 10 weitere Jahre gibt diesem Board Flexibilität.


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