• Thursday July 18,2019

4 Wege zur Jobsuche besser

Bevor das Internet die dominierende Quelle für Informationen aller Art wurde, hatten die Arbeitssuchenden weniger Anlaufstellen, wenn es an der Zeit war, nach ihrer nächsten Karrieremöglichkeit zu suchen.

Die meisten Beschäftigungsmöglichkeiten wurden in den Rubriken der Lokalzeitungen oder vielleicht in branchenspezifischen Publikationen beworben. In vielen Fällen wäre die Sonntagszeitung eine Hauptquelle für Stellenanzeigen, so dass selbst eine faule Jobsuche, die an diesem Tag auf eine wöchentliche Durchsicht beschränkt war, ausreichend war.

Das hat sich natürlich geändert. Es gibt immer noch klassifizierte Abschnitte, aber die meisten sind Muscheln von dem, was sie einmal waren. Das Internet hat die Veränderung verursacht und die Jobsuche sowohl einfacher als auch schwieriger gemacht. Was früher ein ziemlich begrenzter Prozess war, ist schwerfällig geworden. Ja, es gibt Job-Sites, die zu den neuen Kleinanzeigen geworden sind, aber wenn dies der einzige Ort ist, an dem Sie suchen, werden Sie die Chancen verpassen.

Es gibt vier Möglichkeiten, nach einem neuen Job zu suchen, der Ihre Karriere vorantreiben kann, angefangen mit den offensichtlichen Möglichkeiten bis hin zu den eher versteckten Möglichkeiten.

1. Verfolgen Sie die Jobbörsen

Die Anzeigen waren in der Regel einfach, da Zeitungen nur einmal am Tag herauskamen, aber die Jobbörse im Internet ist rund um die Uhr verfügbar. Sie sollten häufig Suchvorgänge ausführen, da es manchmal von Vorteil ist, wenn Sie Ihren Lebenslauf schnell vorbereiten und ihn auf den Stapel legen. Um den Überblick zu behalten, was gepostet wird, sollten Sie auf Indeed.com täglich mehrere Job-Alarme festlegen.

Tatsächlich handelt es sich um eine Job-Such-Website, auf der Anzeigen von mehreren Job-Sites erfasst werden, und Anzeigen von Arbeitgebern, die direkt auf der Site posten. Es wird nicht alles sein - beispielsweise werden Anzeigen auf Craigslist nicht geschaltet -, aber es ist eine solide Methode, eine breite Suche durchzuführen.

Neben täglichen E-Mail-Benachrichtigungen ist es in der Regel keine schlechte Idee, jeden Tag so viele Job-Sites nach Ihrem Suchbegriff zu scannen. Daraufhin werden neue Anzeigen angezeigt oder sogar Anzeigen, die durch den Aggregator von Indeed rutschen.

2. Gehen Sie dorthin, wo die Industrie geht

Während viele Arbeitsplätze auf Massenmarktstandorten mit allgemeinem Interesse ausgeschrieben werden, verfügen viele Branchen über eigene Job-Repositories. Das könnte eine dedizierte Jobbörse (wie journalismjobs.com für Journalisten) oder Branchengewerbe bedeuten. In einigen Berufen ist eine große Quelle für Jobs die wichtigste Messe, auf der oft riesige Anzeigetafeln mit Stellenangeboten der alten Schule gefüllt sind.

In diesem Bereich gibt es unterschiedliche Antworten für verschiedene Berufe. Ein Technologieexperte könnte beispielsweise nicht nur nach Branchenpublikationen, sondern auch nach Jobbörsen auf lokalen oder regionalen Websites suchen. Ein Lehrer hingegen hätte nationale Fachpublikationen zu suchen, könnte aber auch in staatlichen oder regionalen Vereinigungen Arbeit finden.

3. Folgen Sie den einzelnen Unternehmen

Einige Jobs schaffen es niemals zu Jobbörsen, klassifizierten Abschnitten oder anderen leicht nachverfolgbaren Standorten. In einigen Fällen ist das Tempo am besten auf der Karriereseite der Websites einzelner Unternehmen zu finden.

Dies kann ein langwieriger Prozess sein, der sich jedoch auszahlt, wenn Sie eine Anzeige entdecken, bevor sie an einem weithin sichtbaren Ort platziert wird. Erstellen Sie eine Liste der Unternehmen, bei denen Sie möglicherweise arbeiten möchten, markieren Sie deren Jobseite und überprüfen Sie Ihre Liste mindestens ein paar Mal pro Woche.

4. Seien Sie proaktiv

Das größte Geheimnis bei der Suche nach dem nächsten großartigen Job, der Ihre Karriere vorantreibt und Ihre Träume wahr werden lässt, besteht darin, dass viele Positionen besetzt sind, bevor sie überhaupt aufgeführt werden. Das heißt, um eingestellt zu werden, müssen Sie den Personen, die das Mieten vornehmen, eine bekannte Menge sein. Dafür gibt es verschiedene Möglichkeiten.

  • Senden Sie einen Lebenslauf und ein Bewerbungsschreiben an die allgemeine E-Mail mit den Bewerbungsunterlagen, aus der hervorgeht, warum Sie für das Unternehmen geeignet sind.
  • Fordern Sie ein Informationsinterview mit der Person an, die Sie wahrscheinlich beaufsichtigen sollte, falls eine Stelle offen steht.
  • Besuchen Sie Branchenveranstaltungen, auf denen Sie persönliche Verbindungen knüpfen können.
  • Stellen Sie geeignete Verbindungen zu Social-Media-Sties her (im Allgemeinen LinkedIn, aber andere, wenn eine persönliche, nicht professionelle Bindung vorhanden ist).

In der letzten Kategorie dreht sich alles um Hektik. Es geht darum, Ihnen die Gelegenheit zu bieten, bevor sie der breiten Öffentlichkeit zugänglich ist. Dies ist kein einfacher Prozess, aber es ist ein Prozess, der sich gut auszahlt, wenn Sie die Arbeit erledigen.


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